我把公司打造成了員工的“烏托邦”，平時雙休，

入職就交頂格五險一金，每年利潤的30%做年終獎，

過年還額外給十天帶薪假。

就因為一個緊急項目，我要求技術部周末加一天班并承諾三倍工資，

結果我的首席工程師，一個我親手從實習生帶起來的“心腹”，

聯(lián)合幾個老員工把我告上了勞動仲裁。

行，既然大家這么**律，

那我就把法律貫徹到底。

我賠了錢，

然后當著全公司的面宣布：

所有額外福利取消，一切嚴格按照勞動法執(zhí)行。

后來公司接到一個生死攸關的大單，他們熬不住了，

求我恢復福利激勵士氣，說上次是年輕不懂事？

我笑了：“不好意思，我的公司不養(yǎng)白眼狼，更不會在一個坑里摔兩次。

你們的死活，與我何干？”

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“這個周六，技術部全體加一天班?！?br>
“寰宇集團的項目提案，下周一就要終版?！?br>
“這是決定我們‘星芒科技’未來三年能不能再上一個臺階的關鍵?！?br>
“所有參與的同事，周六當天三倍工資?！?br>
“項目獎金池額外增加二十萬，按貢獻分配。”

我話音剛落，陸哲開了口。

“孟總，已經(jīng)下班了?！?br>
“有什么事非得現(xiàn)在說，大家的時間就不是時間了？”

他是我的首席工程師，此刻靠在椅背上，雙手環(huán)胸。

三年前，他還是個怯生生的實習生，是我親自帶著他，

把公司最好的資源都傾斜給他，讓他二十七歲就坐上了首席的位置。

我看著他：“陸哲，事關重大。”

“這個項目的重要性，你比誰都清楚?！?br>
陸哲的女友蘇沁立刻搭腔。

“孟總，您可是我們所有女生的榜樣，最懂怎么維護**了。”

“怎么到了我們這，周末休息一下就成了奢求了？”

她環(huán)視一圈不敢作聲的同事，嘴角的弧度更大了。

“我們努力工作，是為了更好的生活，而不是為了工作犧牲生活?！?br>
“非得為了給你當牛做馬，讓我們拿命換錢？”

“再說了?！?br>
“公司給我們那么好的福利，不就是為了讓我們沒有后顧之憂地享受生活嗎？”

她輕飄飄地將我給予的善意，扭曲成了他們理所當然索取的砝碼。

我創(chuàng)立星芒科技五年，把這里打造成了業(yè)內聞名的“烏托邦”。

入職就頂格繳納的五險一金只是基礎。

每年公司凈利潤的30%，

我會毫不猶豫地拿出來做年終獎金池，

去年一個剛轉正的程序員都拿到了六位數(shù)的獎金。

除了法定年假，我額外給所有人十天帶薪春節(jié)假，讓他們能從容地回家過個好年。

公司茶水間堪比精品超市，哈根達斯按箱囤，進口零食和飲料無限量供應，咖啡機是頂配的LaMarzocco。