集體跳槽了?！?br>他豎起兩根手指。
“新產(chǎn)品的研發(fā)直接停擺，銳達那邊等了兩個月，急了?！?br>我合上資料，抬頭看他。
“你覺得我們有多大把握？”
趙鑫笑了。
“陸總，這些技術(shù)路線，您閉著眼睛都能畫出來?！?br>他說得沒錯。
沈氏那些核心項目，從立項到交付，全是我一手操辦的。哪個環(huán)節(jié)有漏洞，哪個節(jié)點最薄弱，我比任何人都清楚。
我站起來。
“通知技術(shù)部，今晚開會?！?br>“這個單子，我親自帶隊。”
當天晚上，十二個人擠在會議室里。
我把銳達的需求拆解成七個模塊，分配到每個人頭上。
“一個星期。”我掃了一圈所有人?！澳贸鐾暾桨??！?br>沒有人廢話。
接下來的七天，整個技術(shù)部變成了一臺不停運轉(zhuǎn)的機器。
累了就趴在桌上瞇十分鐘。
餓了就泡面湊合一口。
我路過工位的時候，看到一個年輕工程師趴著睡著了，鍵盤上還亮著沒保存的代碼。
我把自己的外套搭在他肩上，幫他按了保存鍵。
第七天。
方案出來了。
我?guī)е鴪F隊飛到銳達總部，親自做了兩個小時的匯報。
銳達的技術(shù)總**完最后一頁，把筆放下，看向他身邊的副總。
“這個方案，比沈氏給我們的那份，至少領(lǐng)先兩代?！?br>副總點頭。
“成本呢？”
我翻到附錄頁。
“綜合成本比沈氏的方案低百分之十八，良品率提升百分之十二?！?br>會議室安靜了五秒。
銳達的董事長親**了桌子。
“簽?！?br>“獨家合作，簽三年?！?br>十二億的大單，就這么落進了鼎輝的口袋。
消息傳出去的當天下午，沈氏集團的股價跌了百分之七。
但這只是開始。
趙鑫把整理好的客戶名單遞給我。
“陸總，沈氏目前還有十四家核心客戶。其中至少六家，對沈氏近半年的交付能力有嚴重不滿。”
我接過名單，逐一看下去。
有三個名字，我非常熟悉。
這三家，是我在沈氏時親手維護的客戶。他們信任的不是沈氏這塊招牌，而是我陸沉淵這個人。
我拿起手機，撥出了第一個號碼。
“周總，好久沒聯(lián)系了?！?br>電話那頭傳來一個爽朗的笑聲。
“陸總！聽說你去鼎輝了？我正想找你呢！”
三天之內(nèi)，三家客戶全部轉(zhuǎn)投鼎輝。
沈氏的股價又跌了百分之五。
沈若琳坐不住了。
她做了一個決定——把韓墨白推到臺前，任命他為沈氏集團的常務(wù)副總裁。
對外的新聞通稿寫得冠冕堂皇：“知名戰(zhàn)略顧問韓墨白先生加盟沈氏，將全面負責公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與業(yè)務(wù)升級?！?br>我看到這條新聞的時候，正在吃午飯。
趙鑫站在我對面，表情微妙。
“陸總，您覺得這個韓墨白，能翻出什么花樣來？”
我把筷子放下。
“他除了哄女人開心，還會什么？”
事實證明，我的判斷完全正確。
韓墨白**的第一周，連著參加了三場商業(yè)競標。
每一場，都是我?guī)ш牶退娼讳h。
第一場，他拿出的方案被客戶當場指出了七處數(shù)據(jù)錯誤。
第二場，他的報價比我們高出百分之二十三，連進入復審的資格都沒有。
第三場最精彩。
那是一個智能制造領(lǐng)域的**項目，評審團里坐著三位院士級專家。
韓墨白穿著一身定制西裝走上**臺，笑容得體，開場白說了五分鐘——全是空話。
“我們沈氏將秉持創(chuàng)新驅(qū)動的理念，以技術(shù)為核心……”
臺下一位專家直接打斷了他。
“韓總，請你具體說一下你們的技術(shù)路線?！?br>韓墨白頓了一下，翻了翻手里的文件。
“我們采用的是業(yè)界領(lǐng)先的……綜合解決方案……”
另一位專家推了推眼鏡。
“什么叫綜合解決方案？用的是什么架構(gòu)？底層協(xié)議是哪個版本？”
韓墨白額頭上開始冒汗。
“這個……具體的技術(shù)細節(jié)，我們的團隊可以后續(xù)提供——”
“這是技術(shù)評審會，不是商務(wù)洽談會?！?br>第三位專家直接站了起來。
“